Статьи
Видеоподкаст
Видео
Новости
Еще
Документы Мини-курсы Полезные материалы Семинары
Документы
Мини-курсы
Полезные материалы
Семинары
+7(495)445-04-10 8 (800) 444-80-89
Меню
Главная Новости Минтруд обязал изменить план мероприятий по охране труда на 2022 год

Минтруд обязал изменить план мероприятий по охране труда на 2022 год

24.01.2022
2062

Минтруд утвердил приказ № 771н от 29 ноября 2021 года, который заменил типовой перечень ежегодных мероприятий по охране труда. Работодатели должны принимать не абсолютно все меры, а только те, что соответствуют специфике деятельности. Главное, чтобы в целом на все мероприятия было направлено не менее 0,2% от общих производственных затрат на охрану труда.

 

Примерный перечень мероприятий по охране труда на 2022 год

В список расходов на охрану труда, которые можно компенсировать через Фонд социального страхования, входит:

  • проведение специальной оценки условий труда в организации;
  • оценка профессиональных рисков с присвоением класса опасности, а также реализация мер по результатам процедуры;
  • покупка, установка и настройка систем автоматического контроля, дистанционного мониторинга и регулирования производственного оборудования или технологических процессов;
  • покупка, установка и настройка систем или отдельных элементов сигнализации о нарушениях штатного функционирования производственного оборудования, средств его автоматической остановки;
  • покупка, установка и настройка модернизированных систем контроля уровней вредных и опасных производственных факторов.

 

Это не исчерпывающий перечень мероприятий — полный указан в приказе. Кроме того, если отдельные меры уже приняты, нет смысла включать их в список. Прежде чем формировать план, проанализируйте ситуацию в организации, а только затем выбирайте, что именно вы будете делать, чтобы создать безопасные условия для работников.

 

Все мероприятия должны быть зафиксированы в плане с указанием сроков их выполнения. Учитывайте, что за отсутствие плана и за отказ от его реализации грозит административная ответственность по ст. 5.27 КоАП РФ. Приказ Минтруда № 771н вступит в силу только 1 марта 2022 года. До этого момента вы можете составить список задач и задокументировать его, чтобы не платить штрафы.

Задайте вопрос эксперту
Куда отправить ответ
[bws_google_captcha]
What’s your Reaction?
0
0
0
0
0
0
0
еще
Подольск Москва Ступино
Московская область, г. Подольск, ул. Комсомольская, д. 28, стр. 2, 5 этаж, офис № 504, 506, 507, 512 (БЦ "Пассаж")
г. Москва, Варшавское шоссе, д. 42, м. Нагатинская, Нагорная, Верхние Котлы
Московская область, ул. Пристанционная, владение 6, строение 3, помещение 6.3
Лицензия Министерства образования Московской области регистрационный № Л035-01255-50/00215606 от «04» октября 2016 г.
АйТэКо | Учебный центр ITECO
8 (495) 445-04-10
info@itecompany.ru
  • Учебный центр
  • Экспертный центр
  • СОУТ
  • Охрана труда
  • Семинары
  • Медиа
  • Экология
  • Контакты
  • Дистанционный центр
  • Самоходная техника
  • О нас
  • Экспертиза ПД и РИИ
  • Проверить лицензию
  • Промбезопасность
  • Сведения об образовательной организации
  •  Версия для слабовидящих
    icon
    Договор-оферта
    Политика конфиденциальности
    Правила пользования сайтом
    Работает - «Синдром отличника»
    ×
    Онлайн заявка

      Предложить решение
      [bws_google_captcha]
      Получить запись
      [bws_google_captcha]
      Получить консультацию
      [bws_google_captcha]