Статьи
Видеоподкаст
Видео
Новости
Еще
Документы Мини-курсы Полезные материалы Семинары
Документы
Мини-курсы
Полезные материалы
Семинары
+7(495)445-04-10 8 (800) 444-80-89
Меню
Главная Новости Минтруд рассказал, что делать с планом мероприятий по реализации процедур СУОТ после 1 марта

Минтруд рассказал, что делать с планом мероприятий по реализации процедур СУОТ после 1 марта

22.02.2022
1569

Обязанность составлять план мероприятий по реализации процедур системы управления охраной труда была установлена приказом Минтруда от 19.08.2016 № 438н. В связи с тем, что с 1 марта 2022 года вступают в силу новые правила охраны труда, X раздел ТК РФ и приказ Минтруда России от 29.10.2021 № 776н, представители министерства дали разъяснения в письме от 25.01.2022 № 15-1/ООГ-112, что теперь делать с ранее составленным планом.

 

Новые требования к плану мероприятий по реализации процедур СУОТ

В письме от 25.01.2022 № 15-1/ООГ-112 Минтруд сделал акцент на том, что изменение правил охраны труда и появление новых законов не освобождает работодателей от разработки плана мероприятий по СУОТ. Более того, они должны привести его в порядок с учетом требований, зафиксированных в приказе Минтруда России от 29.10.2021 № 776н.

 

Как и раньше, работодатели обязаны соблюдать ст. 212 ТК РФ, обеспечивать создание и функционирование системы управления охраной труда, ежегодно корректировать план мероприятий по СУОТ или составлять новый, потому что его обязательно запросят инспекторы ГИТ при первой же проверке. Типовое положение, которое есть в приказе, поможет избежать ошибок в документе и своевременно ввести его в действие.

 

Минтруд не запрещает привлекать к разработке плана экспертов сторонних организаций. Специалисты проведут анализ расходов прошлых лет, изучат список предстоящих мероприятий по охране труда, сметы расходов на их реализацию, а на основании результатов сформируют план. Комплексный подход позволит избежать необоснованных затрат на ОТ.

 

Отказаться от пересмотра плана нельзя. Он считается важным внутренним документом организации, а мероприятия, перечисленные в нем, оптимизируют и систематизируют работу службы управления охраной труда.

Задайте вопрос эксперту
Куда отправить ответ
[bws_google_captcha]
What’s your Reaction?
0
0
0
0
0
0
0
еще
Подольск Москва Ступино
Московская область, г. Подольск, ул. Комсомольская, д. 28, стр. 2, 5 этаж, офис № 504, 506, 507, 512 (БЦ "Пассаж")
г. Москва, Варшавское шоссе, д. 42, м. Нагатинская, Нагорная, Верхние Котлы
Московская область, ул. Пристанционная, владение 6, строение 3, помещение 6.3
Лицензия Министерства образования Московской области регистрационный № Л035-01255-50/00215606 от «04» октября 2016 г.
АйТэКо | Учебный центр ITECO
8 (495) 445-04-10
info@itecompany.ru
  • Учебный центр
  • Экспертный центр
  • СОУТ
  • Охрана труда
  • Семинары
  • Медиа
  • Экология
  • Контакты
  • Дистанционный центр
  • Самоходная техника
  • О нас
  • Экспертиза ПД и РИИ
  • Проверить лицензию
  • Промбезопасность
  • Сведения об образовательной организации
  •  Версия для слабовидящих
    icon
    Договор-оферта
    Политика конфиденциальности
    Правила пользования сайтом
    Работает - «Синдром отличника»
    ×
    Онлайн заявка

      Предложить решение
      [bws_google_captcha]
      Получить запись
      [bws_google_captcha]
      Получить консультацию
      [bws_google_captcha]