Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда
руководителям и административному персонала, ИТР, служащим госучреждений, офисным работникам, ответственным лицам за соблюдением правил охраны труда. Курс не предназначен для представителей рабочих специальностей
1.1. Трудовая деятельность и ее риски 0,5 ч.
1.2. Основные организационно-технические и санитарно-гигиенические мероприятия по обеспечению безопасных условий труда и безопасности производства 0,5 ч.
1.3. Основные принципы обеспечения охраны труда 0,5 ч.
1.4. Правовые основы охраны труда 0,5 ч.
1.5. Государственные нормативные требования охраны труда 0,5 ч.
1.6. Государственное регулирование в сфере охраны труда 0,5 ч.
1.7. Обязанности и ответственность работников по соблюдению требований охраны труда и трудового распорядка 0,5 ч.
1.8. Обязанности и ответственность должностных лиц по соблюдению законодательства о труде и государственных нормативных требований охраны труда 0,5 ч.
2.1. Обязанности работодателя по выполнению государственных нормативных требований охраны труда и обеспечению безопасных условий труда работников 0,5 ч.
2.2. Документирование и документация по охране труда 0,5 ч.
2.3. Инструкции по охране труда и по безопасному выполнению работ 0,5 ч.
2.4. Стандартизированные требования к системам управления охраной труда 0,5 ч.
2.5. Специальная оценка условий труда (СОУТ) 0,5 ч.
2.6. Вовлечение работников в управление охраной труда с целью повышения его эффективности и формы социального партнерства работников и работодателя 0,5 ч.
2.7. Повышение компетентности работников в вопросах охраны труда и безопасности производственной деятельности 0,5 ч.
2.8. Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты 0,5 ч.
2.9. Основные мероприятия по профилактике производственного травматизма случаев и острых профессиональных заболеваний 0,5 ч.
2.10. Оценка соответствия организации работ по охране труда государственным нормативным требованиям охраны труда 0,5 ч.
3.1. Организация безопасных условий труда на рабочем месте 0,5 ч.
3.2. Основные средства коллективной защиты работников от воздействия опасных и вредных производственных факторов 0,5 ч.
3.3. Организация безопасного производства работ с повышенным профессиональным риском 0,5 ч.
3.4. Техническое и организационное обеспечение безопасности производственной территории и помещений 0,5 ч.
3.5. Техническое и организационное обеспечение безопасности производственных процессов 0,5 ч.
3.6. Основные требования охраны труда при эксплуатации опасных производственных объектов 0,5 ч.
3.7. Основные требования охраны труда при эксплуатации электроустановок и обеспечение электробезопасности 0,5 ч.
3.8. Основные требования охраны труда при эксплуатации транспортных средств 0,5 ч.
3.9. Основные требования обеспечения пожарной безопасности 0,5 ч.
3.10. Обеспечение безопасности работников в аварийных ситуациях 0,5 ч.
4.1. Общие правовые принципы возмещения причиненного вреда 0,5 ч.
4.2. Обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний 0,5 ч.
4.3. Порядок расследования и учета несчастных случаев на производстве 0,5 ч.
4.4. Порядок расследования и учета профессиональных заболеваний 0,5 ч.
4.5. Организация оказания первой помощи пострадавшим на производстве 2 ч.
5.1. Классификация и источники опасных и вредных факторов производственной среды и их влияние на организм человека 2 ч.
5.2. Негативные факторы, возникающие при эксплуатации механического оборудования и технических систем 4 ч. (из них 2 ч. практика)
6.1. Мероприятия по защите от опасностей механического травмирования 2 ч. (из них 2 ч. практика)
6.2. Методы и средства обеспечения электробезопасности 2 ч. (из них 2 ч. практика)
6.3. Защита от электромагнитных полей и излучений 2 ч. (из них 2 ч. практика)
6.4. Защита от шума и вибрации 2 ч. (из них 2 ч. практика)
6.5. Защита от загрязнения воздушной производственной среды 2 ч. (из них 2 ч. практика)
6.6. Освещение промышленных предприятий 2 ч. (из них 2 ч. практика)
6.7. Пожаровзрывобезопасность на производстве 2 ч. (из них 2 ч. практика)
- сведения вносятся в государственный реестр ФИС ФРДО
- Лицензия Министерства образования Московской области № Л035-01255-50/00215606 от «04» октября 2016 г.
Наша гордость, это многолетнее сотрудничество с ведущими авиаперевозчиками, накопленный опыт и компетенции в этой области позволяют реализовывать самые сложные проекты.
Ведется направленная подготовка и аттестация летного состава и наземных служб по направлениям: охрана труда; оказание первой помощи пострадавшим, в т.ч. на борту воздушного судна; работы на высоте и ОЗП; машинисты подъемников; электробезопасность, промышленная безопасность, экологическая безопасность. Реализован специальный модуль СДО, который позволят администрировать и контролировать процесс обучения у сотрудников, находящихся в командировках.
Реализованы проекты в области экологического проектирования, проведена негосударственная экспертиза проектной документации нескольких объектов капитального строительства, зарегистрированы ОПО и поставлены на государственный учет технические устройства. Проведена оценка профессиональных рисков и СОУТ более чем на 20 тысячах рабочих мест в разных регионах РФ.
Заказчик обратился в Айтэко для проведения обучения и организации проверки знаний ЧАК в области энергетического надзора.
В короткие сроки организовано обучение работников по программе «Подготовка электротехнического персонала 3-5 группы допуска к проверке знаний правил работы в электроустановках напряжением до и выше 1000 В», после проведена проверка знаний работников и присвоены квалификационные группы комиссией Ростехнадзора. Как результат, — компания экономит бюджет и проводит обучение и присвоение групп у линейного персонала своей постояннодействующей комиссией.
Проведена работа по повышению квалификации специалистов по курсам «Охрана труда для руководителей и специалистов» и «Правила работы в электроустановках». Организована серия тренингов для специалистов по продажам.
МЭК создает новое энергогенерирующее предприятие, соответствующее международным стандартам качества и используют современное технологическое оборудование, которое обеспечит электроэнергией и теплом жилой фонд и другие объекты города Звенигород. Строительство ГТУ-ТЭЦ снизит дефицит тепловой и электрической энергии в городе.
Сотрудничество с компанией началось в 2021 году с задачи по обучению электротехнического персонала для энергоснабжающих организаций (или поставщики электроэнергии). Здесь, стоить отметить, что не все учебные центры имеют право проводить подготовку этой категории персонала, программы обучения должны быть согласованы с территориальным управлением Ростехнадзора. Данное требование обусловлено тем, что на таких объектах применяется сложное энергетическое оборудование и электроприборы, эксплуатация и обслуживание которых требует обеспечения высокого уровня квалификации работников и строгого соблюдения требований безопасности. В УЦ «Айтэко» согласованы все учебные программы в области энергетической безопасности для поставщиков электрической и тепловой энергии.
Crocus Group — одна из ведущих и крупнейших девелоперских компаний России. Доверяет обучение своих сотрудников УЦ «АйТэКо», аттестован инженерно-технический персонал по промышленной безопасности и работники, обслуживающие ОПО.
В рамках контракта успешно обучен персонал, работающий с электроустановками потребителей и лица ответственные за эксплуатацию сетей газопотребления. Подтверждение тому успешная сдача итоговой аттестации в ТАК Ростехнадзора
Обучение работников правилам работы в электроустановках с применением очно-дистанционной формы, Заказчик оценил удобство использования образовательной платформы
Обучение должно быть проведено с каждым сотрудником, включая руководителя, индивидуального предпринимателя. Это закреплено статьей 225 ТК РФ, а также Порядком обучения по охране труда, утвержденным постановлением Минтруда и Минобразования от 13.01.03 № 1/29, п. 1.5.
Таким образом, каждый работодатель обязан провести обучение и проверку знаний по охране труда. И это касается всех его работников.
Работодатель вправе организовать обучение в своей организации или в учебном центре. Но даже при выборе варианта внутриорганизационного обучения полностью отказаться от услуг учебного центра не получится.
Для обучения по охране труда внутри организации работодатель должен создать комиссию в составе не менее 3-х человек. Члены комиссии проходят обучение и проверку знаний в учебном центре.
Если у работодателя нет возможности сформировать комиссию или это нецелесообразно, то все сотрудники должны быть направлены на обучение в УЦ.
Кроме членов комиссии обучение по охране труда в учебном центре должны быть обучены следующие сотрудники:
- ответственные по охране труда в организации или ее отдельном подразделении;
- сотрудники проводящие инструктажи и руководители стажировки;
- ответственные руководители работ повышенной опасности, ответственные за выдачу нарядов-допусков;
- ответственные лица за планы производства работ, разработку технологических карт, инструкций по ОТ, производственных инструкций.
.
Учебный центр должен иметь образовательную лицензию, а также уведомление о включении в реестр организаций, оказывающих услуги в области охраны труда, в частности, осуществляющих обучение работодателей и работников вопросам охраны труда.
Кроме того, стоит обратить внимание на преподавательский состав, материально-техническую базу, наличие онлайн-порталов обучения.