Правительство решило пересмотреть правила психиатрического освидетельствования работников. Закон разработан и подписан Мишустиным. После его вступления в силу изменится оформление процедуры и список лиц, которые обязаны доказывать свою профпригодность и вменяемость.
Законодатели решили не столько пересмотреть правила проведения психиатрического освидетельствования, сколько отменить ряд законов. С 1 сентября 2022 года истечет срок действия двух постановлений Правительства РФ № 377 и № 695, принятых в 1993 и 2002 годах. Именно эти документы сейчас регламентируют правила прохождения психиатрического освидетельствования и утверждают список вредных факторов, а также видов работ, на которых можно работать только при наличии справки от психиатра.
Психосвидетельствование будут проводить на основании действующих перечней производственных факторов и видов работ, которые утверждены совместным приказом Минтруда РФ и Минздрава РФ № 988н/1420н, но с учетом некоторых корректировок. Работодателям придется учитывать требования приказа Минздрава № 342н, который утвердили 20 мая 2022 года. При этом отправлять работников к психиатру нужно будет по новой форме, которая есть в последнем приказе.
Следует отметить, что постановления Правительства РФ № 377 и № 695 продлили в сентябре 2021 года, хотя до этого тоже планировали отменить. Остается только ждать осени и наблюдать за событиями, чтобы не пропустить важные изменения и не совершить ошибок, из-за которых привлекут к ответственности.
Чиновники Роспотребнадзора разработали новый документ - «Методические указания по инструментальному контролю и оценке освещения рабочих…
В преддверии наступления летнего сезона Роспотребнадзор напомнил работодателям, что для персонала, который выполняет работы на…
МЧС разместило на федеральном портале проектов НПА проект регламента по предоставлению государственной услуги «Регистрация деклараций…
Ростехнадзор приказом Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору от 20.02.2024 № 60 внес…
Минтруд разместил на портале проектов НПА сразу два документа, которые призваны изменить порядок финансирования мер…
Минтруд опубликовал письмо от 13.02.2024 № 15-2/ООГ-692, в котором однозначно обозначил позицию, касающуюся оплаты предварительных…