Обучение по охране труда с 1 сентября. Как выбрать программу обучения
С 1 сентября 2022 года будут действовать новые правила обучения по охране труда. В зависимости от того, какие условия труда на рабочем месте, какой уровень профессиональных рисков, от видов выполняемых работ обучение будет проводиться по трем категориям. В статье мы расскажем, кого из работников нужно будет направлять на обучение и по какой программе.
В пункте 46 новых правил обучения, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации указано, что в зависимости от категории работников, проводится обучение по охране труда по отдельным программам.
- по программе обучения по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда;
- по программе обучения безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, источников опасности, идентифицированных в рамках специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков;
- по программе обучения безопасным методам и приемам выполнения работ повышенной опасности, к которым предъявляются дополнительные требования в соответствии с нормативными правовыми актами, содержащими государственные нормативные требования охраны труда.
Узнайте подробнее о том как изменятся правила обучения по охране труда с 1 сентября на бесплатном семинаре УЭЦ «АйТэКо».
Мероприятие пройдет в августе 2022 года. Спикеры: Цирин Игорь Викторович, Анохин Алексей Владимирович
Регистрируйтесь, чтобы не пропустить>>
Важно! Обучение по охране труда проводится для всех работников, без исключения. Но программы будут разными.
➤ Обучение по программе А
По этой программе нужно обучать работодателей. К ним относятся сам руководитель организации, заместители руководителя организации, на которых приказом работодателя возложены обязанности по охране труда, руководители филиалов и их заместители, на которых приказом работодателя возложены обязанности по охране труда.
Работникам офиса также достаточно обучения по этой программе, так как они не выполняют работы повышенной опасности и уровень профрисков у них низкий. Офисникам практически не устанавливают вредные условия труда. Поэтому такие работники обучаются с периодичностью 1 раз в 3 года в своей организации при наличии комиссии. А вот генерального директора, его заместителей, курирующих вопросы по охране труда, специалиста по охране труда, членов комиссии по охране труда нужно направить в УЦ. Обучать их в своей организации нельзя.
➤ Обучение по программе Б
Если в организации у работников есть вредные условия труда, и риски не только низкие, организовать обучение нужно следующим образом:
| Программа обучения по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда А (1 раз в 3 года) | Программа обучения безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, источников опасности, идентифицированных в рамках оценки профессиональных рисков Б (1 раз в 3 года) | Программа обучения безопасным методам и приемам выполнения работ повышенной опасности, к которым предъявляются дополнительные требования В (ежегодно) |
|---|---|---|
| Если в организации нет вредных условий труда и низкий уровень рисков | ||
| работодатель (руководитель организации), заместители руководителя организации, на которых приказом работодателя возложены обязанности по охране труда, руководители филиалов и их заместители, на которых приказом работодателя возложены обязанности по охране труда | ||
| работники организации, отнесенные к категории специалисты | ||
| работники рабочих профессий | ||
| члены комиссий по проверке знания требований охраны труда, лица, проводящие инструктажи по охране труда и обучение требованиям охраны труда | ||
| Если в организации у работников есть вредные условия труда, и риски не только низкие | ||
| работодатель (руководитель организации), заместители руководителя организации, на которых приказом работодателя возложены обязанности по охране труда, руководители филиалов и их заместители, на которых приказом работодателя возложены обязанности по охране труда | ||
| работники организации, отнесенные к категории специалисты | ||
| работники рабочих профессий | ||
| члены комиссий по проверке знания требований охраны труда, лица, проводящие инструктажи по охране труда и обучение требованиям охраны труда | ||
| руководители структурных подразделений организации и их заместители, руководители структурных подразделений филиала и их заместители | ||
| специалисты по охране труда | ||
| члены комитетов (комиссий) по охране труда, уполномоченные (доверенные) лица по охране труда профессиональных союзов и иных уполномоченных работниками представительных органов организаций | ||
| Если в организации у работников есть вредные условия труда, и риски не только низкие, плюс работники выполняют работы с повышенной опасностью | ||
| работодатель (руководитель организации), заместители руководителя организации, на которых приказом работодателя возложены обязанности по охране труда, руководители филиалов и их заместители, на которых приказом работодателя возложены обязанности по охране труда | ||
| работники организации, отнесенные к категории специалисты | ||
| работники рабочих профессий | ||
| члены комиссий по проверке знания требований охраны труда, лица, проводящие инструктажи по охране труда и обучение требованиям охраны труда | ||
| руководители структурных подразделений организации и их заместители, руководители структурных подразделений филиала и их заместители | ||
| специалисты по охране труда | ||
| члены комитетов (комиссий) по охране труда, уполномоченные (доверенные) лица по охране труда профессиональных союзов и иных уполномоченных работниками представительных органов организаций | ||
➤ Обучение по программе В
Программа обучения В предназначена для работников, непосредственно выполняющих работы повышенной опасности должно проводиться для работников, которые выполняют работы, перечисленные в локальном нормативном акте – Перечне работ повышенной опасности. Рабочие и специалисты должны пройти обучение по программе «в». Также руководители структурных подразделений — лица, ответственные за организацию, выполнение и контроль работ повышенной опасности (далее — лица, ответственные за организацию работ повышенной опасности) проходят обучение еще и по этой программе, в дополнение к другим программам. Если в организации есть вредные условия труда, — по А, Б, В.
Как правило, работы повышенной опасности проводят при наличии вредных условий труда и высоких рисков. Но если «что-то пошло не так», и в организации работы с повышенной опасностью выполняются исполнителями, у которых допустимые условия труда и низкие профриски (!), то такие работники обучаются по программе «в», а их руководство – по «А» и «Б».
Некоторые работники должны учиться в УЦ, а некоторым можно обучаться и в своей организации, если работодатель имеет обученную комиссию, личный кабинет и будет зарегистрирован в реестре Минтруда в 2023 году, двух преподавателей, учебную методическую и техническую базу, тренажеры.
Обратите внимание! Только в УЦ обучаются работники, которые организуют безопасное производство работ. Это и сам руководитель организации, и его заместители, и служба охраны труда, и ответственные за безопасное производство работ, а также уполномоченные по охране труда в представительном органе работников. Каждый выдающий наряд, каждый прораб, каждый работник, который проводит обучение, инструктажи, стажировки должен обучаться в УЦ.
В случае, если работник подлежит обучению требованиям охраны труда по нескольким программам обучения требованиям охраны труда общая продолжительность обучения требованиям охраны труда суммируется. Если работнику установлено обучение по охране труда по трем программам, общая минимальная продолжительность обучения может быть снижена, но не менее чем до 40 часов.
Сверх объема часов, затрачиваемых на обучение, предусматривают часы на обучение по оказанию первой помощи пострадавшим и обучение по использованию СИЗ в случае организации отдельного самостоятельного процесса обучения по указанным темам. Это означает, что в программу обучения нужно будет добавить дополнительные разделы, и время указать то, которое указано в соответствующем разделе нового порядка обучения.
